O Instituto Federal de Mato Grosso, através da Comissão designada pela Portaria nº 1322/2021 - RTR-SRDA/RTR-CG/RTR-GAB/RTR/ IFMT, de 21 de junho de 2021, lança Consulta Pública para revisão do Regulamento da Política de Desenvolvimento e Capacitação de Pessoas do IFMT.

A Minuta de Regulamento em anexo, apresenta as novas normativas por parte do governo federal e às demandas da comunidade interna. Participe da Consulta Pública e contribua. As respostas serão recebidas até o dia 07 de setembro, pelo formulário para envio de contribuições.

A Comissão responsável pela reformulação do processo de remoção interna de servidores divulga para a comunidade acadêmica o resultado da Consulta Pública para saber qual a melhor forma poderia ser utilizada pelo Instituto Federal de Mato Grosso. 

A comissão ressalta que o resultado subsidiará a equipe para a finalização do estudo técnico referente a Resolução nº 058.2018 e apresentação deste. 

A consulta teve o objetivo de saber qual a melhor forma poderá ser utilizada pelo Instituto Federal de Mato Grosso para os processos de remoção interna. Os trabalhos estão sendo conduzidos pela comissão designada pela Portaria nº 973/2021 – RTR-SRDA/RTR-CG/RTR-GAB/RTR/IFMT.

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (Propessoas) convida todos os servidores para participarem do Diagnóstico Institucional, uma das etapas de implementação do Programa de Qualidade de Vida do IFMT. A sua participação é fundamental para efetividade desta atividade. O prazo para responder o questionário é até o dia 15 de setembro. Acesse ao link para responder ao questionário: 

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSemnsz-a_NnlK0yEeEsP0LpbN_t7sxzH7jwjHqALo8dFbxFQw/viewform

O diagnóstico institucional visa mapear todos os aspectos referentes a qualidade de vida dos servidores em seus mais diversos aspectos: social, ambiental, organizacional, espiritual e físicos.

Este diagnóstico irá subsidiar a construção e implementação do programa de qualidade de vida ...

A Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (Propessoas) em parceria com a Fundação de Previdência Complementar do Servidor Público Federal do Poder Executivo - FUNPRESP-EXE realizou na tarde da última sexta-feira (20/08) uma apresentação aos servidores do Instituto Federal de Mato Grosso. 

Durante a atividade, os participantes tiveram oportunidade de conhecer e tirar as suas dúvidas sobre os planos de benefícios de caráter previdenciário complementar para os servidores públicos titulares de cargo efetivo da União, suas autarquias e fundações. 

Caso algum servidor se interesse em conhecer sobre os planos da FUNPRESP, a instituição disponibilizou o contato do consultor para um atendimento personalizado:

RAFAEL ...

A Escola de Formação (Esfor) do Instituto Federal de Mato Grosso, que integra a Propessoas criou um levantamento que tem por objetivo de captar as necessidades de capacitação e qualificação dos servidores para o ano de 2022. Os dados levantados irão subsidiar a Esfor para a elaboração do Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP 202). Para participar, acesse o link - https://forms.gle/QZS9NTonU2ZmyjMb7

A Esfor solicita aos servidores que ao responderem as questões levem em consideração as habilidades que precisam ser desenvolvidas para o desempenho de suas funções, de acordo com sua área de atuação, bem como os objetivos estratégicos do ...